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La tecnología de ERP
En su sentido más simple, los sistemas de planificación de los recursos de la empresa (ERP) crean ambientes interactivos que están diseñados para administrar y

recursos humanos solucion de gestion para la consulta de  departamentos de finanzas y recursos humanos y que ayudan a que los fabricantes manejen trabajos como procesamiento de órdenes y programación de la producción. ERP empezó como un término utilizado para describir un software sofisticado e integrado que se usa para fabricación. En su sentido más simple, los sistemas ERP crean ambientes interactivos que están diseñados para administrar y analizar los procesos del negocio relacionados con la fabricación de bienes, como control de inventario, contabi

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Sistemas para recursos humanos (RRHH)

Recursos humanos comprende todas las aplicaciones necesarias para que los directores de la empresa y los empleados manejen las tareas relacionadas con el presonal. Los módulos son gestión del personal, gestión de las ventajas, gestión de nómina, autoservicio de los empleados, almacén de datos y salud y seguridad. 

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La obtención de datos en tiempo real y por demanda


Los vendedores que ofrecen herramientas y series de business intelligence (BI) están respondiendo a la demanda de acceso inmediato a la información que está dispersa. Algunas de las soluciones que proponen son la normalización de portlets, la integración de la información de la empresa y la gestión del desempeño de la empresa, pero ¿realmente proporcionan información en tiempo real?

recursos humanos solucion de gestion para la consulta de  de inventarios, gestión de recursos humanos y nómina, automatización de la fuerza de ventas (SFA) y sistemas de gestión de bases de datos (DBMS), estaban diseñadas para funcionar de forma independiente, sin interacción alguna entre los sistemas. Se construían, utilizando la tecnología actual en ese momento, a la medida de una necesidad específica, y con frecuencia se trataba de sistemas patentados. A medida que las empresas crecieron, reconocieron la necesidad de transferir y compartir la informa Ver más...

Radiografía de la inteligencia de negocios contemporánea


La inteligencia de negocios (BI) es un conjunto de herramientas y sistemas que juega un papel muy importante en el proceso de planificación estratégica. Gracias a ella, las empresas pueden manipular sus datos para la toma de decisiones. Pero ¿cuáles son exactamente los componentes principales de BI?

recursos humanos solucion de gestion para la consulta de  empresariales (ERP), finanzas y recursos humanos (RRHH), a fin de tomar las diferentes dimensiones y combinarlas para visualizarlas de forma uniforme. Por ejemplo, cualquier empresa de distribución y fabricación, no obstante su tamaño, podría fortalecer su software para que no sólo sienta el pulso diario de las operaciones, sino que también identifique las incongruencias, analice el desempeño de las distintas áreas e inicie las medidas correctivas. Las herramientas de BI les ayudan a los empleados Ver más...

Los almacenes de datos y el acceso a business intelligence


Se cree que si los usuarios del negocio obtienen acceso a las bases de datos empresariales y las herramientas de consultas de datos brutos, provocarán estragos en el sistema. Esto puede suceder si el desarrollador de productos de business intelligence (BI) no comprende el problema potencial y lo trata como un factor crítico para el negocio.

recursos humanos solucion de gestion para la consulta de  grandes cantidades de tiempo, recursos humanos y dinero en la limpieza de sus datos y aplicándole terminología constante como un paso necesario para la creación de su almacén de datos. Como mencionamos antes, algunos vendedores y sus clientes creen que los sistemas de transacciones son “los sistemas de registros” y que los almacenes de datos crean una división artificial entre las transacciones y la creación de reportes. Sin embargo, cuanto más se copian, duplican o modifican los datos, menos pre Ver más...

Evite los peligros de la planificación de las piezas de servicio en gestión de la cadena de suministro


Existen diferencias importantes entre las cadenas de suministro de piezas nuevas y de piezas de reemplazo. Las empresas que usen métodos convencionales de inventario de productos nuevos están dejando pasar las oportunidades para mejorar la eficacia y la eficiencia.

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Optimización de la cadena de suministro Reporte de evaluación de software


Supply chain optimization modules allow organizations to design the best-fit (optimal) supply chain by time, cost, and other factors--to create responsive and lean supply chains.

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Estudio de caso práctico: los retos de una implementación de business intelligence


La Universidad de Illinois es un ejemplo de una amplia integración de su solución de business intelligence (BI) y su ambiente de almacenamiento de datos con su solución de planificación de los recursos de la empresa (ERP).

recursos humanos solucion de gestion para la consulta de  de planificación de los recursos de la empresa (ERP). La universidad planeaba implementar el sistema ERP en etapas para poder desarrollar un sistema de forma gradual y diseñar, en etapas también, la información saliente requerida para cubrir las necesidades de los usuarios. De acuerdo al alcance de los sistemas centrales de la universidad, el desarrollo gradual de un sistema centralizado permitiría evaluar y satisfacer las necesidades de los departamentos y las unidades del negocio. El problema Ver más...

Cambio en la gestión del ciclo de vida de los clientes de telecomunicaciones


Amdocs anunció recientemente una remodelación completa de su filosofía de mercadotecnia y de su oferta para los clientes, y cree que será el cambio más importante desde la oferta pública inicial de la empresa, en 1998.

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Reducción de los costos de TI de la mano de Oracle Database 11g Release 2.


El presente documento expone las claves para reducir cinco veces el costo de los servidores, 10 veces los requisitos de almacenamiento, mejorar 10 veces el rendimiento y eliminar la redundancia en el centro de datos con Oracle Database 11g Release 2.

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Guía de selección de software empresarial: Segunda parte


La selección de software empresarial puede ser una aventura arriesgada. El hecho de determinar sus requisitos no quiere decir que ya está fuera de peligro; la evaluación de software y las negociaciones pueden ser una fuente de problemas.

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Reducción de la complejidad y aceleración de los despliegues de infraestructuras de nube empresarial


Oracle Optimized Solution para una infraestructura de nube empresarial en SPARC es una solución que se ha probado, ajustado y optimizado con anterioridad. Combina servidores SPARC T4 escalables de Oracle que ejecutan Oracle Solaris con las adecuadas tecnologías de virtualización, almacenamiento, red y gestión necesarias para crear una infraestructura empresarial en nube. Encuentre en este documento las justificaciones económicas y tecnológicas para adoptar Oracle Optimized Solution.

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Automatización de la fuerza de ventas, gestión de las relaciones con los clientes y adiestramiento en ventas: una fusión de metodología y tecnología


Varias organizaciones ven como un reto adoptar soluciones de automatización de la fuerza de ventas y gestión de las relaciones con los clientes. El entrenamiento de ventas formal y las herramientas relacionadas de refuerzo pueden hacer la diferencia. En el presente artículo se examinan los retos más importas y se proponen algunas soluciones.

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Optimizar el registro de datos y el análisis de la información mediante el código de barras


La tecnología de código de barras permite que los usuarios analicen la información para desarrollar una planificación de mantenimiento, de personal y financiera más precisa. Puede acelerar los procesos de registro de datos en un sistema de mantenimiento, como sucede en el proceso de mantenimiento de aviones.

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Los retos de integrar la planificación de los recursos de la empresa y los sistemas industriales de ejecución


A pesar de que las soluciones de aplicaciones empresariales se están acercando a la planta, y los sistemas a nivel de planta se están acercando a la funcionalidad de la aplicación de la planificación empresarial, es poco probable que converjan en un futuro próximo, ya que utilizan tecnologías diferentes y tienen distintos requisitos de usuario.

recursos humanos solucion de gestion para la consulta de  la gestión de los recursos humanos (HR), y la gestión de las relaciones con los socios comerciales. Las series de ERP son ampliamente aplicadas porque su funcionalidad es muy abstracta, ya que en la realidad, la funcionalidad central de finanzas y HR son comunes en múltiples industrias. Además, por lo general, los sistemas de planificación se utilizan para proporcionar información para apoyar la toma de decisiones o se utilizan para responder a los problemas de administración en una base de Ver más...

No se convierta en una cifra más de las estadísticas de fracasos en la implementación de CMMS


Entre el 40 y el 80 por ciento de las implementaciones de CMMS no cumplen con las expectativas. Sin embargo, si usted evalúa el flujo de los procesos del negocio y cuenta con la estructura empresarial y la participación correctas, podrá aprovechar todas las ventajas de CMMS y no convertirse en una cifra más en las estadísticas de fracasos.

recursos humanos solucion de gestion para la consulta de  que fueron desarrollados por recursos externos independientes e imparciales como en otros ingredientes clave que mencionaré más adelante. Todos los procesos de selección y los proyectos de implementación de CMMS deben involucrar los BPF de la empresa. Si actualmente no se documentan estos BPF, es tiempo de empezar a hacerlo. Resulta esencial que todos los integrantes del equipo de implementación y los empleados clave estén involucrados en las discusiones y la documentación de los BPF. La mejor form Ver más...