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 recursos humanos solucion de gestion de servicios empresariales


Planificación de los recursos empresariales para servicios y para la automatización de servicios profesionales: ¿Dónde se traza la línea?
Desde a finales de los noventas, los vendedores de planificación de los recursos empresariales (ERP) ha desarrollado la funcionalidad para mercados verticales

recursos humanos solucion de gestion de servicios empresariales  PSA Componentes de salud Recursos humanos Gestión de portafolio Componentes de distribución Adquisición Gestión de proyectos Componentes gubernamentales Finanzas Tiempo y gastos Componentes de educación superior Gestión de las relaciones con los clientes Planificación de recursos Componentes de servicios financieros Inteligencia comercial Costo y facturación de los proyectos Componente de hospitalidad Gestión de conocimiento Contabilidad del proyecto Componentes no lucrativos     ERP para

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ERP para servicios (sin fabricación)

Normalmente, los sistemas ERP diseñados para las industrias de servicios ofrecen módulos que proveen soporte para las operaciones internas (back office), la gestión de las relaciones con los clientes, gestión del tiempo, gestión de gastos, gestión de recursos y  la gestión de proyectos. Dependiendo del mercado vertical, es posible incluir funcionalidades específicas de la industria para satisfacer requisitos empresariales únicos. De allí que, los sistemas centrados en proyectos para la contabilidad, arquitectura, construcción, ingeniería y servicios profesionales apoyarán las funcionalidades para la gestión de proyectos; mientras que los sistemas para la gestión de la salud, el servicio de campo, la distribución y el gobierno tendrán funcionalidades específicas de esos mercados verticales. 

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